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Intersemestre 2-a: Stage ouvrier (03_XAIS2)

  • Coefficient : V/Nv
  • Volume Horaire: 50h estimées de travail (dont 0h EdT)
    Travail personnel hors EdT : 50h

Liste des AATs

Description

Valoriser son profil pour trouver un stage de découverte de l'entreprise

Acquis d'Apprentissage visés (AAv)

  • AAv1 [heures: 20, E1,F1,G3] : A l'issue du semestre précédent le stage ouvrier, l'étudiant sera capable de prendre en main et utiliser les outils nécessaires (profil Linkedin, CV, tableau de bord) à sa recherche de stage. Ils seront rendus accessibles au service Relations entreprises et à l'enseignant référent des stages ouvrier et l'étudiant démontrera leur utilisation dans sa recherche de stage (statistiques linkedin, remplissage du tableau de bord, versionning du CV).

Précisions : Profil Linkedin avec photo adéquate professionnellement, centres d'interets professionnels et coordonées à jour CV présenté de manière actuelle et cohérente avec la recherche d'un stage ouvrier/opérateur. tableau de bord:tableau permettant de suivre efficacement les sollicitations envoyées aux entreprises : coordonnées de l'entreprise et des personnes contactées, source, date de 1er contact, postes visés, relances effectuées,

  • AAv2 [heures: 30, G2, G3] : A l'issue du semestre précédent le stage ouvrier, l'étudiant sera capable d'être recruté par l'entreprise de son choix pour effectuer un stage de 4 semaines sur un poste d'ouvrier et/ou opérateur répondant aux attendus de l'école et de faire éditer ue convention de stage en respectant les procédures du service Relations Entreprises de l'école.

Précisions sur les attendus de l'école vis à vis du stage: encadrement par personne de niveau bac+2 minimum ou dirigeant d'entreprise. taches confiées en lien avec le monde de l'industrie (hotellerie/restauration/artisanat de bouche exclus)

Modalités d'évaluation

Convention de stage validée et profil professionnel et tableau de bord complété.

Mots clés

Pré-requis

Ressources